權益篇

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2018薪酬水平調查及 入職薪酬調查又〝殺到〞 薪常會為何〝急急腳〞? 為何不充份諮詢職方? 先定出全面檢討範圍 釐清重要原則問題
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
2018薪酬水平調查及入職薪酬調查又〝殺到〞!但當局在事前不動聲息,就連通知職方都沒有的情 況下,早於2017年4月已邀請公務員薪俸及服務條件常務委員(薪常會)進行2018年薪酬水平調查 [Pay Level Survey(PLS)] 及入職薪酬調查 [Starting Salary Survey(SSS)]。
小販管理人員執勤安全保障再受關注 食衞局、食環署有什麼作為?!勿重蹈覆轍 應積極跟進
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
再有4名食環署小販管理人員受襲 兩名食環署小販管理人員在2017年9月1日傍晚6時左右,在大圍港鐵站外執勤時,目睹1名市民亂拋 煙蒂,上前擬發告票時,該名市民拒絕出示身份証並向這兩名執勤小販管理人員施襲。其後,另外兩名食環 署小販管理人員到埸協助,該市民續推撞致1名高級小販管理主任及3名助理小販管理主任分別手、腰、肩及 面部受傷,全部被送醫院。警方初步調查後,該名市民以涉嫌〝普通襲擊〞被捕。
協商修訂《處理語言暴力參考指引》刻不容緩
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
5個多月前的2017年3月16日,本會曾致函時任公務員事務局局長張雲正先生,對《處理語言暴力參考指引的 建議大綱》擬稿,提出了詳細的修訂建議。信中,本會表示:〝期望貴局認真考慮上述意見,並希望盡快安排會面, 商討《處理語言暴力參考指引的建議大綱》的內容細節〞。在其後4月28日高級公務員評議會會議上,本會再次表示 非常樂意與公務員事務局共同商討,冀指引能盡快作出修訂,給予各部門及員工實質的協助。
〝公務員房屋福利話你知; 公務員公共房屋配額申請疑難為你答〞座談會
發表於 2017/07/13 最後更新 2017/09/11
公務員的房屋福利有多種,不同級別可享用/申請的房屋福利也不同。其中,公務員公共房屋配額的申 請較為複雜,輪候及編配公共房屋單位亦有獨特的機制。 2016年5月27日6位退休的消防員及救護員就公務員公共房屋配額提出司法覆核敗訴後,不少會員/公務 員對公共房屋配額申請機制及手續、填寫申請表等等,有不少疑問。
公務員診所臨床心理學家再增聘2名 外判臨床心理輔導服務 劃一按第904條暫離工作崗位就診
發表於 2017/07/13 最後更新 2017/09/11
公務員面對工作壓力與日俱增,工作環境的肢體及語言暴力的不斷增加,加上家庭及生活因素等, 不少公務員都會遇到情緒困擾,如能及早接受輔導,獲得及時的紓緩和治療,肯定有助減少缺勤,提升工作 效率,甚至悲劇發生。
2018薪酬水平調查及 入職薪酬調查又〝殺到〞 薪常會為何〝急急腳〞? 為何不充份諮詢職方? 先定出全面檢討範圍 釐清重要原則問題
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
2018薪酬水平調查及入職薪酬調查又〝殺到〞!但當局在事前不動聲息,就連通知職方都沒有的情 況下,早於2017年4月已邀請公務員薪俸及服務條件常務委員(薪常會)進行2018年薪酬水平調查 [Pay Level Survey(PLS)] 及入職薪酬調查 [Starting Salary Survey(SSS)]。
小販管理人員執勤安全保障再受關注 食衞局、食環署有什麼作為?!勿重蹈覆轍 應積極跟進
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
再有4名食環署小販管理人員受襲 兩名食環署小販管理人員在2017年9月1日傍晚6時左右,在大圍港鐵站外執勤時,目睹1名市民亂拋 煙蒂,上前擬發告票時,該名市民拒絕出示身份証並向這兩名執勤小販管理人員施襲。其後,另外兩名食環 署小販管理人員到埸協助,該市民續推撞致1名高級小販管理主任及3名助理小販管理主任分別手、腰、肩及 面部受傷,全部被送醫院。警方初步調查後,該名市民以涉嫌〝普通襲擊〞被捕。
協商修訂《處理語言暴力參考指引》刻不容緩
發表於 2016/11/03 最後更新 2017/09/11
5個多月前的2017年3月16日,本會曾致函時任公務員事務局局長張雲正先生,對《處理語言暴力參考指引的 建議大綱》擬稿,提出了詳細的修訂建議。信中,本會表示:〝期望貴局認真考慮上述意見,並希望盡快安排會面, 商討《處理語言暴力參考指引的建議大綱》的內容細節〞。在其後4月28日高級公務員評議會會議上,本會再次表示 非常樂意與公務員事務局共同商討,冀指引能盡快作出修訂,給予各部門及員工實質的協助。
〝公務員房屋福利話你知; 公務員公共房屋配額申請疑難為你答〞座談會
發表於 2017/07/13 最後更新 2017/09/11
公務員的房屋福利有多種,不同級別可享用/申請的房屋福利也不同。其中,公務員公共房屋配額的申 請較為複雜,輪候及編配公共房屋單位亦有獨特的機制。 2016年5月27日6位退休的消防員及救護員就公務員公共房屋配額提出司法覆核敗訴後,不少會員/公務 員對公共房屋配額申請機制及手續、填寫申請表等等,有不少疑問。
公務員診所臨床心理學家再增聘2名 外判臨床心理輔導服務 劃一按第904條暫離工作崗位就診
發表於 2017/07/13 最後更新 2017/09/11
公務員面對工作壓力與日俱增,工作環境的肢體及語言暴力的不斷增加,加上家庭及生活因素等, 不少公務員都會遇到情緒困擾,如能及早接受輔導,獲得及時的紓緩和治療,肯定有助減少缺勤,提升工作 效率,甚至悲劇發生。